Hoitajien palkkaohjelma nostaisi Pohjois-Savon hyvinvointialueella harmonisointikuluja kahdella miljoonalla eurolla
Mikäli hoitajajärjestöjen Tehyn ja Superin vaade viisivuotisesta sote-alan henkilöstön palkkaohjelmasta menisi läpi, tarkoittaisi se Pohjois-Savon hyvinvointialueen osalta noin 20 prosentin kasvua palkkojen harmonisointikuluihin.