Nokia aloittaa yt-neuvottelut – potkuja ei jaeta vielä

Nokia aloittaa Suomessa yt-neuvottelut organisaation uudistuksesta. Näissä neuvotteluissa ei vielä käsitellä henkilöstön vähennyksiä.

Nokia aikoo saada uuden organisaationsa valmiiksi huhtikuun alkuun mennessä. Henkilöstövähennyksistä on määrä neuvotella myöhemmin, kun uuden strategian tarkat vaikutukset ovat selvillä.

- Uuden organisaation ja toimintatavan suunnittelu etenee, ja aloitamme nyt neuvottelut siitä, miten uusi toimintatapa vaikuttaa organisaatiorakenteisiin, tuotesuunnitelmiin sekä työmenetelmiin ja -tehtäviin, sanoi Nokian Suomen henkilöstöjohtaja Ville Valtonen.

Neuvottelut koskevat käytännössä lähes koko Nokian Suomen henkilöstöä, lukuun ottamatta Salon tehdasta.

Tampereen toimihenkilöiden luottamusmies Kalle Kiili pitää Nokian ilmoitusta yt-neuvotteluista oikeansuuntaisena askeleena.

Kiilin mukaan on hyvä, että yt-neuvotteluja käydään ensin organisaatiouudistuksen sisällöstä eikä aloiteta arvailemalla irtisanottavien määrää. Näin henkilöstölläkin on mahdollisuus saada näkemyksiään esiin.